Există o percepție larg răspândită conform căreia femeile aflate în concediu de maternitate își pierd calificarea și apoi le este mai dificil să obțină din nou un loc de muncă. Nu suntem de acord cu această opinie și astăzi vom demonstra contrariul. Iată doar câteva dintre abilitățile pe care mamele le învață în timpul concediului de maternitate.
8 avantaje competitive în comparație cu cei care nu „au stat în concediu de maternitate”
- Dormi în picioare, așezat sau deloc dormit
Aceste abilități sunt posedate de un soldat recrutat, un cal de luptă și, desigur, o tânără mamă. Dacă în „viața anterioară” ai petrecut jumătate din zi liberă în pat, iar în timpul săptămânii te-ai trezit doar după o ceașcă de cafea tare, atunci la 3-4 săptămâni după nașterea bebelușului tău, ai descoperit superputeri uimitoare - nu dormi mai mult de 4-5 ore pe zi și în timp ce face cât de mult poate zeița indiană cu opt brațe Lakshmi. Și după un somn „plin” de șase ore, ești proaspăt ca un mugur de trandafir în zori. Un bebeluș din casă este cel mai bun simulator pentru a exersa abilitățile de trezire timpurie regulată și capacitatea de a adormi în orice poziție pentru un interval minim de timp. După câteva luni de antrenament, când te duci la serviciu, îți va fi foarte util - vei deveni standardul de punctualitate și energie pentru colegii tăi.
Toate aceste abilități, plus abilitatea de a face o repornire completă în câteva minute de somn în pauza de prânz sau în drum spre serviciu, vă vor face cel mai indispensabil angajat dacă vă amintiți să menționați aceste oportunități atunci când mergeți la serviciu.
Capacitatea oricărei mame este de a dormi în timp ce stă și chiar în picioare. Acum, fără a dormi suficient noaptea, este posibil să fiți capabil să faceți un pui de somn în drum spre serviciu sau în timpul pauzei de prânz, pentru a vă pune la lucru cu o vigoare reînnoită.
- Există un cronometru
Vorbind despre pauza de prânz, femeile angajate care au părăsit decretul nu sunt cele care petrec câteva ore la prânzuri de afaceri și gustări. Mama poate mânca un prânz cu trei feluri de mâncare în 5 minute și poate bea o ceașcă de cafea toată ziua și fără măcar să se oprească din procesul de lucru. Nu este surprinzător după luni întregi, când a trebuit să-și ducă comoara pe o mână în permanență și să ia mâncare cu cealaltă între hrănire, plimbare, scăldat, spălat și alte distracții ale Disneyland-ului de acasă.
- Lucrați în orice mediu
Este ușor să purtați negocieri importante la telefon în atmosfera unui „bazar de păsări”! Scrierea unui raport în centrul de tranzacționare pe piața valutară nu ar putea fi mai ușoară! Pentru a da jos un tabel cu date statistice atunci când toți colegii au turnat un al treilea pahar în cinstea zilei de 8 martie - nu fi ridicol - aceasta este doar o vacanță după ce a trebuit să hrănească copilul în același timp acasă, să citească instrucțiunile pentru noii superpumpere, să asculte recomandările medicului pediatru la telefon și toate acestea sub țipetele iubitului ei soț, căruia îi pasă de soarta UEFA. Mama poate lucra cu ușurință după concediul de maternitate în orice mediu care nu lucrează!
- Faceți 5 lucruri în același timp
Un manager de birou obișnuit este capabil să rezolve nu mai mult de 2-3 sarcini în același timp și toate vor fi făcute mediocre. Un altul - o mamă, împietrită de „condiția de maternitate”. Este capabilă să păstreze în memorie un număr nelimitat de probleme multidirecționale, să controleze calitatea muncii efectuate în mai multe proiecte simultan și să verifice simultan datele colegilor și subordonaților. Și nu pentru că nu are încredere în ei și nu pentru că îi consideră mai puțin competenți, ci pur și simplu pentru că nu mai poate controla, nevoia de monitorizare continuă a situației a devenit deja o parte a sângelui. Obiceiul de a ține simultan în mână un copil, o lingură, un fier de călcat, un telefon și un aspirator, afectează îndatoririle oficiale, făcând mama un angajat universal indispensabil.
- Memorează rapid și bine
Biologii au descoperit că, în unele specii de animale, regiunile creierului responsabile de capacitatea de a-și aminti cresc în perioada în care se depozitează pentru iarnă, ceea ce face posibilă amintirea a sute de locuri în care hrana este ascunsă. Pentru o femeie, un astfel de stimulent este numărul nerealist de basme, poezii și cântece care trebuie memorate cu trei ani înainte de a merge la muncă. Mama are o memorie excelentă în concediul de maternitate, astfel încât să i se poată încredința în siguranță munca cu clienții, vânzările, asistența pentru comenzi sau logistica.
- Gestionați o echipă
Chiar și creșterea unui copil, înveți repede să conduci și, gestionând o bandă de tânăr băiețel, devii un adevărat colonel. Prin urmare, conducând un departament, puteți face față cu ușurință coordonării eforturilor mai multor subordonați pentru a obține un rezultat comun și chiar învățați-i să facă o mulțime de lucruri utile, de exemplu, exerciții oculare, care vor spori eficiența fiecărui angajat și vor îmbunătăți atmosfera generală. Construiți cu ușurință subordonați și faceți-i nu numai să își îndeplinească îndatoririle directe, ci și să luați masa de prânz, să faceți exerciții și, de asemenea, să mergeți la oală împreună și la orele strict alocate.
- Nu vă lăsați distras de lucruri mărunte
Spre deosebire de majoritatea colegilor care, fără ezitare, în timp ce au petrecut timpul la o ceașcă de ceai în mijlocul zilei de lucru, vizitează prietenii din departamentul următor sau discută pe rețelele de socializare, o mamă care a părăsit recent decretul știe sigur că în fiecare secundă, când nimic nu o distrage de munca, doar aur. În lunile dedicate micuțului, dezvoltăm un reflex condiționat: dacă s-a remarcat un minut când cel mic nu necesită o atenție sporită asupra sa, pentru că este timpul să dormim, să mâncăm sau să ne jucăm, atunci trebuie să-l folosim imediat și cu cel mai mare beneficiu, adică să facem ceva important și urgent, până când a început următorul sfârșit al lumii.
- Fii creativ în rezolvarea problemelor
Mama, ca acel Foka - doc de toate meseriile. Cine altcineva va face mobilier pentru păpuși dintr-o cutie de pantofi, un panou colorat din capace de sticle de plastic și un wigwam dintr-un mop cu halat de tată. Doar ea poate face copilul să uite de lacrimi cu ajutorul unei pungi de gunoi sau a unui șervețel de hârtie, care a devenit un fluture, și sub șmecheria de a împinge încă broccoli și piure de chefir în gura lui surprinzător de deschisă. Întrebarea este - de ce toate aceste abilități la locul de muncă, unde sunt rezolvate sarcini complet diferite. Da, indiferent de problemele cu care ne confruntăm - este important cât de creativ le putem aborda, iar în acest moment mumile nu au egal.O lovitură valoroasă, ce să spun!
- 7 motive pentru care să nu vă fie frică să mergeți la serviciu după decret
- Hacks-uri de viață pentru cei care părăsesc decretul
- Cum să obțineți un interviu de succes post-maternitate: sfaturi pentru un interviu de succes
- Business mom: cum să obții succes în afaceri și să fii o mamă bună
